Coordinar un equipo de casi 700 consultores distribuidos en 16 oficinas distintas en 14 países que atienden a decenas de las grandes compañías y marcas que nos acompañan en nuestro día no es una ecuación sencilla. En la multinacional líder en la consultoría de comunicación y asuntos públicos LLYC llevan 25 años haciéndolo con el reconocimiento de sector y clientes.
Para llevar a otro nivel su funcionamiento interno, unificando y optimizando sistemas de gestión con la implementación de S/4HANA Cloud y SAP SuccessFactors, la consultora ha contado con Sothis como partner estratégico. ¿El resultado? Una implementación exitosa y ágil que ha sido reconocida por el propio fabricante SAP con el premio Plata en la categoría Fast Delivery de los SAP Quality Awards 2020.
Los premios SAP Quality Awards tienen como objetivo reconocer la excelencia y calidad en el trabajo conjunto llevado a cabo por clientes, partners y la propia SAP a la hora de asegurar implantaciones exitosas en las que se consigan beneficios claros de negocio de forma rápida y continua. Tienen su origen en metodologías, herramientas, experiencias y buenas prácticas, recogidas en los 10 principios de calidad. Y se dividen en cuatro categorías: Business Transformation, Customer Experience, Fast Delivery e Innovation.
S/4HANA Cloud y SAP SuccessFactors
La propuesta de Sothis para LLYC se dividió en dos soluciones: por un lado, la implantación del ERP en la nube S/4HANA Cloud para el control de los servicios profesionales en las áreas de contabilidad y finanzas; y por otro, la puesta en marcha del software de gestión de recursos humanos SAP SuccessFactors.
El resultado ha sido un proyecto innovador y ambicioso que en todo momento tuvo en cuenta las variables y distintas exigencias de decenas de compañías y marcas con las que trabaja LLYC cada día. Facilitar la gestión diaria, asegurar el control de la información y permitir a los equipos de trabajo abordar el negocio de una forma mucho más digital: estas fueron las premisas de un proceso en el que, tras una implementación de 20 semanas, finalizó en enero de 2020.
Los beneficios de la apuesta por la nube para LLYC han sido varios. Por un lado, se han optimizado tareas que antes se desarrollaban de una forma más manual para poder invertir ese tiempo ahorrado en tareas de mayor valor.
Por otro lado, se ha logrado mejorar la comunicación interna, con la eliminación de posibles silos de información al contar con una plataforma integral para todos los procesos de RRHH.
Disponer de una infraestructura orientada a la nube o tener la certeza de poder disponer de todos los datos y procesos relevantes de una compañía totalmente digitalizados permite a las empresas trabajar de una forma más rápida, dinámica y orientada a tomar las mejores decisiones. Si quieres saber más sobre cómo estas soluciones pueden ayudar a tu empresa, no dudes en contactar con nosotros.
